Praca Specjalista ds. kadr Zabierzów

Specjalista ds. kadr i płac

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Wśród Twoich obowiązków znajdzie się m.in.: - obsługa kadrowo-płacowa pracowników w zakresie umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych, w tym: prowadzenie dokumentacji personalnej oraz rozliczeń kadrowych, naliczaniem wynagrodzeń, nal

Specjalista ds. kadr i płac

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej pracowników. - Sporządzanie umów o pracę, świadectw pracy oraz innych dokumentów związanych ze stosunkiem pracy. - Naliczanie wynagrodzeń, rozliczanie czasu pracy oraz świadczeń dodatkowyc

Młodszy/Specjalista ds. Kadr i Płac @ Smart-HR

Od kandydatów oczekujemy: Minimum 2-letniego doświadczenia w samodzielnej obsłudze kadrowo-płacowej, Bardzo dobrej znajomości obowiązujących zagadnień płacowych, prawa pracy, przepisów podatkowych oraz ubezpieczeń społecznych, Znajomości obsługi syst

Specjalista ds. Kadr i Płac @ Smart-HR

Od kandydatów na to stanowisko oczekujemy: Minimum 2-letniego doświadczenia w samodzielnej obsłudze kadrowo-płacowej, Bardzo dobrej znajomości obowiązujących zagadnień płacowych, prawa pracy, przepisów podatkowych oraz ubezpieczeń społecznych, Znajom

IT Talent Sourcer - Remote @ Infogain Technologies...

2-5 years of experience in sourcing for talents (IT market preferred) Good knowledge of candidate search techniques including the use of recruitment data base systems and social media such as LinkedIn Know-how of sourcing methods and platforms e.g. B

Młodszy specjalista ds. kadr

Twój zakres obowiązków, prowadzenie akt osobowych oraz dokumentacji pracowniczej związanej ze stosunkiem pracy,, kontrola i ewidencja czasu pracy pracowników,, przygotowywanie raportów i zestawień dotyczących czasu pracy,, pilnowanie terminów..

Specjalista ds. Kadr i Administracji z językiem...

Twój zakres obowiązków, Opieka nad nowo zatrudnionymi Pracownikami z zagranicy (np. Ukraina, Białoruś, Litwa, Uzbekistan);, Komunikacja i rozwiązywanie spraw na linii Pracownik – Pracodawca;, Pomoc w zakwaterowaniu dla Pracowników;, Ścisła..

Specjalista ds. Kadr i Administracji

Twój zakres obowiązków, Wsparcie kadry zarządzającej we wszelkich sprawach administracyjnych, Przygotowywanie umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych, dokumentów kadrowych, urlopy, L4, PPK, wniosków itp., Prowadzenie teczek pracowniczych, obsługa..

Specjalista ds. kadr

Twój zakres obowiązków, sporządzanie i prowadzenie dokumentacji pracowniczej, akt osobowych, rozliczanie i ewidencja czasu pracy pracowników, przygotowywanie dokumentacji związanej z zatrudnianiem i zwalnianiem pracowników, sporządzanie..

Specjalista ds. Kadr

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników i zleceniobiorców zgodnie z, Obowiązującymi przepisami,, Prowadzenie dokumentacji pracowniczej i akt osobowych,, Naliczanie wynagrodzeń i świadczeń pracowniczych w systemie..

Samodzielny referent lub specjalista ds. kadr...

Twój zakres obowiązków, przygotowywanie dokumentów: nawiązujących stosunek pracy, zmieniających jego treść, potwierdzających warunki zatrudnienia i rozwiązujących stosunek pracy,, realizacja obowiązków zgłoszeniowych wobec ZUS,, prowadzenie zbioru..

Specjalista ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac, Prowadzenie dokumentacji kadrowej, Obsługa ewidencji czasu pracy, Przygotowywanie deklaracji i sprawozdań do ZUS, US, PFRON, GUS, PPK, Sporządzanie raportów i analiz..

Samodzielny Specjalista ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Samodzielne prowadzenie obsługi kadrowo- płacowej, Naliczanie wynagrodzeń pracowników i zleceniobiorców, Ewidencja i rozliczanie absencji zasiłkowych, Naliczanie i raportowanie wpłat do PPK, Dokonywanie potrąceń na..

Specjalista ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Obsługa kadrowo -płacowa (prowadzenie dokumentacji kadrowej związanej z nawiązaniem, przebiegiem oraz ustaniem zatrudnienia), Naliczanie list płac z uwzględnieniem wynagrodzeń, zasiłków, nagród i innych świadczeń,..

Specjalista ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Praca w modelu hybrydowym, z obowiązkową obecnością w biurze firmy w Katowicach., Obsługa kadrowo-płacowa wybranych projektów., Przygotowywanie dokumentów związanych z pełnym cyklem zatrudnienia pracowników., Rejestracja..

Specjalista ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Kompleksową obsługę spraw kadrowo-płacowych pracowników oraz zleceniobiorców, Naliczanie wynagrodzeń dla pracowników etatowych i zleceniobiorców oraz przygotowywanie list płac, Zarządzanie pełną dokumentacją pracowniczą w..

Specjalista ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Bieżąca obsługa kadrowo-płacowa, Prowadzenie dokumentacji pracowniczej związanej z nawiązaniem, przebiegiem oraz rozwiązaniem stosunku pracy oraz umów cywilnoprawnych, Przygotowywanie i rozliczanie wynagrodzeń z tytułu umów..

Starszy specjalista ds. kadr i płac

Wymagania: doświadczenie w samodzielnym naliczaniu płac minimum 2 lata bardzo dobra i praktyczna znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych, podatku dochodowego od osób fizycznych oraz innych zagadnień płacowych wykształcenie

Starszy specjalista ds. kadr i płac

Ul. Ofiar Katynia 1

Specjalista ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Twój zakres obowiązków, Prowadzenie dokumentacji z zakresu kadr i płac, Naliczanie wynagrodzeń i rozliczanie czasu pracy, Sporządzanie deklaracji i sprawozdań do instytucji zewnętrznych (GUS,ZUS, US, PFRON), Rozliczanie..

Młodszy Specjalista ds. Kadr i Płac

Ul. ul. Schonów 3

Specjalista ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Obsługa kadrowo – płacowa spółki w szczególności:, , *rozliczanie czasu pracy pracowników, , *naliczanie wynagrodzeń, , *wprowadzanie danych do systemu kadrowo – płacowego, , *przygotowywanie raportów, zaświadczeń,..

Specjalista ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Pełna obsługa kadrowo-płacowa pracowników i osób zatrudnionych na podstawie umów cywilno-prawnych,, Prowadzenie dokumentacji związanej z nawiązaniem, przebiegiem i rozwiązaniem stosunku pracy zgodnie z obowiązującymi..

Specjalista ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, kompleksowe zarządzanie obsługą kadrowo-płacową pracowników delegowanych do pracy za granicą (rynek niemiecki),, naliczanie wynagrodzeń zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy w Polsce i Niemczech,, przygotowywanie..

Specjalista ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Samodzielne naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie listy płac,, Rozliczanie podatków, składek ZUS oraz innych świadczeń pracowniczych,, Sporządzanie deklaracji ZUS, PFRON, PPK,, Przygotowywanie dokumentacji kadrowej, w tym..

Młodszy Specjalista ds. Kadr i Płac z językiem... Nowe

Twój zakres obowiązków, Administracja i wsparcie procesów płacowych, Udzielanie odpowiedzi na pytania z zakresu HR i prawa pracy jednego z krajów niemieckojęzycznych (w tym bezpośredni kontakt mailowy, bądź telefoniczny z pracownikami Klienta),..

Specjalista ds. Kadr i Płac

Specjalista ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników oraz współpracowników firmy,, Samodzielne naliczanie i rozliczanie wynagrodzeń z tytułu umowy o pracę i umów cywilnoprawnych,, Przygotowywanie dokumentów kadrowych zgodnie z..

Specjalista ds. Kadr i Płac w Hotelu Voco

Twój zakres obowiązków, Bieżąca obsługa kadrowa pracowników hotelu – od zatrudnienia do zwolnienia, w tym:, Prowadzenie akt osobowych zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy i wewnętrznymi regulacjami., Obsługa płacowa pracowników hotelu,..

Specjalista ds. kadr i płac

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Prowadzenie samodzielnej obsługi Klientów w obszarze kadr i płac, - Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej, - Sporządzanie deklaracji ZUS, PIT, PFRON oraz PPK, - Sporządzenie sprawozdań dla GUS, - Wprowadzanie i analiza

Specjalista ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Sporządzanie list płac i raportów kadrowo-płacowych w tym rozliczanie zasiłków zgodnie z przepisami prawa, Sporządzanie deklaracji do US, ZUS, PFRON, GUS, Obsługa PPK, Ewidencjonowanie czasu pracy, urlopów, zwolnień..

Specjalista ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej pracowników, Sporządzanie list płac, naliczanie wynagrodzeń oraz prowadzenie ewidencji czasu pracy, Obsługa procesu zatrudniania i zwalniania pracowników, Przygotowywanie..

Specjalista ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie akt osobowych: weryfikacja, aktualizacja, archiwizacja,, Sporządzanie dokumentów kadrowo-płacowych w związku z nawiązywaniem, trwaniem i rozwiązywaniem stosunku pracy pracowników,, Sporządzanie list płac i..

Specjalista ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, przygotowanie dokumentów związanych z nawiązaniem i zakończeniem stosunku pracy,, prowadzenie dokumentacji pracowniczej, zgodnie z aktualnymi przepisami,, naliczanie wynagrodzeń i prowadzenie prac z zakresu obsługi płacowej..

Specjalista ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Samodzielne prowadzenie kadrowej, płacowej i personalnej obsługi Klientów BDO, w tym:, sporządzanie list płac dla pracowników i osób zatrudnionych na podstawie umów cywilnoprawnych, rozliczanie czasu pracy,..

Specjalista ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników, w tym sporządzanie umów, świadectw pracy, dokumentów ZUS (ZWUA, ZUA) oraz monitorowanie terminowości badań lekarskich., Rozliczanie czasu pracy (RCP), obejmujące..

Specjalista ds. kadr - Katowice

Specjalista ds. Kadr i Płac (m/k)

Firma z branży detalicznej.Stabilna praca w Dziale Kadr i Płac

Specjalista ds. Kadr i Płac (m/k)

Twój zakres obowiązków, Zarządzanie procesami związanymi z płacami i zasobami ludzkimi, Utrzymanie aktualizacji i zgodności przepisów dotyczących płac, Przygotowywanie i analiza raportów płacowych, Współpraca z innymi działami w celu optymalizacji..

Specjalista ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, ewidencja i rozliczanie czasu pracy, administrowanie i rozliczanie urlopów oraz zwolnień lekarskich, prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami, pomoc przy naliczaniu wynagrodzeń z tytułu..

Specjalista ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie administracji personalnej oraz sporządzanie dokumentacji z zakresu stosunku pracy;, Dbanie o prawidłowy obieg dokumentów i ich archiwizowanie oraz o sprawny przepływ informacji związanych z procesem kadrowym;,..