Wymagania: minimum 2 lata doświadczenia w obszarze kadr, płac lub HR, bardzo dobra znajomość Ms Excel, znajomość przep
2025-03-13 16:49:03Arche ConsultingTwój portal z ofertami pracy
2025-03-13 12:54:09ipracujzdalnie.plZakres obowiązków: ✅ Prowadzenie procesów rekrutacyjnych ✅ Onboarding i wsparcie nowych pracowników ✅ Obsługa administracyjna spraw pracowniczych (umowy, dokumentacja) ✅ Tworzenie i wdrażanie polityki HR ✅ Wspieranie działań employer brandi
2025-03-13 11:54:52Level WorkHR Services Specialist (with German)Your responsibilities Issue and process employment contracts Enter data into the HR system (SuccessFactors / SAP) Ensure data quality and timely forwarding of payroll-relevant data to the payroll department Ma
2025-02-28 07:00:59Sonova Warsaw Service Center Sp. z o. oHR Specialist - Life CycleYour responsibilities Current employees administration including but not limited to: entering or updating personal information records, job or position assignment records, salary information or relocations administratio
2025-02-28 07:00:56DLA PIPER GSC POLAND sp. z o.oOczekujemy:Minimum 3-5 lat doświadczenia w roli Specjalisty HRZnajomość i zrozumienie procesów HRZnajomość SAP Success Factors – doś
2025-02-06 06:31:03Hays PolandSpecjalista HR z SAP Success FactorsWarszawaNR REF.: 1191373Hays IT Contracting to współpraca oparta na zasadach B2B. Nasza firma dopasowuje specjalistów IT do najciekawszych projektów technologicznych na rynku.Dołącz do grona 500 zadowolonych K
2025-02-06 05:25:37Hays IT Contracting to wsp ółpraca oparta na zasadach B2B. Nasza firma dopasowuje specjalist ów IT do najciekawszych projekt ów technologicznych na rynku.Dołącz do grona 500 zadowolonych Kontraktor ów i pracuj dla Klient ów Hays!Obecnie dla nasz
2025-02-05 11:53:49Kadry / HR / Doradztwo zawodowe: Specjalista HR
2025-01-25 08:55:01HR Specialist Miejsce pracy: Warszawa Hej, hej, tu #teamPM ! Fajnie, że wpadłeś_aś, bo tak się składa, że do zespołu Ani Cybulskiej-Popiołek szukamy pasjonatki/a HR! ️
2025-01-13 17:35:10Performance MediaWykształcenie wyższe (informatyka, telekomunikacja lub pokrewne). Minimum 5 lat doświadczenia w administracji i utrzymaniu systemów IT, w tym przynajmniej 3 lata w Telco OSS. Minimum 3 lata doświadczenia w zarządzaniu zespołem lub projektami IT
2025-03-22 10:25:20CresttZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Managing the HR administration team (up to 15 employees) for a German speaking Client to ensure the delivery of a high quality and professional service - Ensure that all administrative tasks are executed efficiently and accu
2025-03-21 07:30:02Grafton Sp. Z o.oWykształcenie wyższe lub student (preferowane kierunki: psychologia, socjologia) Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku (min. 3 miesiące, np. praktyki) Dobra znajomość języka angielskiego Proaktywność w zakresie proponowania nowych rozwiąz
2025-03-20 10:25:234SPECIALIST sp. z o.oDo naszego kursu szczególnie zapraszamy osoby, które: Posiadają Doświadczenie Zawodowe: Szukamy kandydatów z minimum dwuletnim doświadczeniem na rynku pracy, szczególnie w obszarze sprzedaży. Twoje dotychczasowe doświadczenia są dla nas cenne, n
2025-03-14 10:25:23B2BnetworkSpecjalista ds. Rekrutacji i PromocjiTwój zakres obowiązków Aktywne pozyskiwanie kandydatów na stanowisko Kierowcy, umawianie spotkań oraz przeprowadzanie wstępnych rozmów rekrutacyjnych. Wsparcie Kierowców w bieżących sprawach i udzielanie niez
2025-03-27 11:00:58iTaxi.pl S.AThe first map of the labor market in the IT sector. We want to simplify the search process to minimum
2025-03-27 10:56:05AllegroThe first map of the labor market in the IT sector. We want to simplify the search process to minimum
2025-03-27 10:56:05CCC GroupThe first map of the labor market in the IT sector. We want to simplify the search process to minimum
2025-03-27 10:56:05CCC GroupOferta Pracy: Specjalista ds. Rekrutacji i Onboardingu (Blue Collars) Lokalizacja: Sokołów k. Janek (okolice Warszawy) Typ pracy: Stacjonarna Opis stanowiska: Poszukujemy dynamicznego i zmotywowanego Specjalisty ds. Rekrutacji i Onboardingu,..
2025-03-27 09:21:03Zakres obowiązków:\nSamodzielne prowadzenie projektów rekrutacyjnych na stanowiska produkcyjne, magazynowe \nAktywne pozyskiwanie nowych klientów i budowanie długofalowych relacji biznesowych\nTworzenie i publikacja ofert pracy oraz selekcj
2025-03-27 08:54:06JOBS LINKTwój portal z ofertami pracy
2025-03-27 08:54:06BNP Paribas S.A. Oddział w PolsceDyrektor poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: Młodszy archiwista w Oddziale II Adres urzędu: 00-263 Warszawa Ul. Długa 7 Warunki pracy - praca biurowa i fizyczna w siedzibie urzędu
2025-03-27 08:00:02Archiwum Główne Akt Dawnych w WarszawieOpis stanowiska obsługa pracowników z zakresu spraw kadrowych, w tym w szczególności pracowników naukowych; prowadzenie bieżących spraw związanych z trwaniem stosunku pracy i rozwiązywaniem stosunków pracy; prowadzenie i aktualizacja akt osobowy
2025-03-27 07:31:59Twój zakres obowiązków Sporządzanie list płac i raportów kadrowo-płacowych. Przygotowanie deklaracji US, ZUS, PFRON oraz raportów GUS. Naliczanie wynagrodzeń dla pracowników oraz osób współpracujących. Ewidencjonowanie czasu pracy, urlopów, zwol
2025-03-26 22:33:30ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań: - Praca administracyjno-biurowa, obsługa komputera powyżej 4 godzin dziennie - Realizuje zadania z zakresu świadczeń socjalnych funkcjonariuszy Służ
2025-03-26 22:31:18Ministerstwo Finansów w WarszawieLeasingTeam Professional wspiera polskie i globalne przedsiębiorstwa w pozyskiwaniu kluczowych pracowników i zarządzaniu zasobami ludzkimi. Agencja specjalizuje się w rekrutacjach stałych na stan
2025-03-26 18:36:17LeasingTeam GroupDo naszego teamu poszukujemy Rekruterki na miasto Warszawa, biuro w centrum miasta. Doświadczenie mile widziane, natomiast jeżeli masz chęci do pracy zapewniamy dwu tygodniowe szkolenie, podczas którego poznasz zasady rekrutacji. Do Twoich obowi
2025-03-26 15:06:40Opis stanowiska Obsługa kadrowa pracowników, w tym przede wszystkim naukowych; Zarządzanie dokumentacją kadrową i aktami osobowymi; Sporządzanie zaświadczeń i zarządzanie czasem pracy pracowników
2025-03-26 13:58:02Zakres obowiązków:\nKompleksowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych (publikacja ogłoszeń, selekcja CV, wywiad telefoniczny, prowadzenie spotkań, składanie ofert, udzielanie feedbacku) na stanowiska średniego szczebla (tylko white collars)\n
2025-03-26 12:54:044SPECIALIST sp. z o.oTwój portal z ofertami pracy
2025-03-26 12:54:04ANTAL Sp. z o. oTwój zakres obowiązkówAktywne pozyskiwanie nowych klientów i rozwijanie długofalowych relacji biznesowych.Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych od A do Z.Budowanie i zarządzanie bazą kandydatów..
2025-03-26 12:18:52Coberon Sp z.o.oPoszukujemy doświadczonego Specjalisty ds. rekrutacji, który będzie odpowiedzialny za kompleksowe zarządzanie procesem rekrutacyjnym. Osoba na tym stanowisku będzie miała pełną autonomię w działaniach..
2025-03-26 12:17:15Coberon Sp z.o.oPrzygotowywanie raportów, prezentacji, rankingów sprzedażowych Tworzenie zestawień prezentujących wyniki pracowników obszaru sprzedaży Bezpośrednia współpraca z Dyrektorem Redagowanie komunikatów do pracowników Obszaru lub sieci sprzedaży Obsług
2025-03-26 12:10:30Dla naszego Klienta, firmy z branży automotive, poszukujemy HR Business Partnera ze znajomością systemu Workday.Do zakresu obowiązk ów poszukiwanej osoby będzie należeć: •Zarządzanie personalne wyznaczonymi jednostkami biznesowymi, koordynowanie
2025-03-26 11:54:24W Randstad Digital Talent Solutions pracujemy z klientami w ramach projektów z branży IT w całej Polsce. Dołączając do nas będziesz mieć udział w dalszym rozwoju tego Verticala u nas będąc częścią zespołu, ale także działając na indywidualnych c
2025-03-26 11:54:24Twój portal z ofertami pracy
2025-03-26 09:54:04AdamedOczekujemy:•Minimum 1-2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku•Praktyczną znajomość prawa pracy•Wykształcenie kierunkowe (zarządzanie zasobami ludzkimi, psychologia) będzie dodatkowym atutem •Znajo
2025-03-26 06:31:01Hays PolandHR Business PartnerWarszawaNR REF.: 1192357Dla naszego Klienta, firmy z branży automotive, poszukujemy HR Business Partnera ze znajomością systemu Workday.Do zakresu obowiązków poszukiwanej osoby będzie należeć:•Zarządzanie personalne wyznaczony
2025-03-25 21:25:43Opis stanowiska Zapewnienie sprawnej obsługi cyklu życia pracownika dla wyznaczonych regionów zgodnie z ustalonymi standardami. Świadczenie kompleksowych usług HR, odpowiadających potrzebom pracowników w obszarze P &C, zgodnie z obowiązującymi p
2025-03-25 15:45:02Opis stanowiska Utrzymanie i aktualizacja danych organizacyjnych oraz zdarzeń cyklu życia pracownika w systemach SAP HR i lokalnych, wraz z obsługą niestandardowych zgłoszeń. Przygotowywanie umów, pism i dokumentów zgodnie z ustalonymi szablonam
2025-03-25 15:45:02