Minimum 2-letniego doświadczenia w samodzielnej obsłudze kadrowo-płacowej, Bardzo dobrej znajomości obowiązujących zagadnień płacowych, prawa pracy, przepisów podatkowych oraz ubezpieczeń społecznych, Znajomości obsługi systemu(ów) kadrowo-płaco
2025-04-01 10:25:20Smart-HRMinimum 3 lata doświadczenia na stanowisku związanym z kadrami i płacami Dobra znajomość przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych Znajomość obsługi programu Płatnik oraz programów kadrowo-płacowych Bardzo dobra znajomość programów MS Offi
2025-04-02 10:25:22Service JobsMin 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku lub bogata wiedza merytoryczna z zakresu kadr lub płac, Doświadczenie w obsłudze kadrowej około 250 pracowników, Terminowość, dokładność, samodzielność oraz bardzo dobra organizacja pracy, Zaangażo
2025-04-03 10:25:19HR WISE sp. z o. oOpis stanowiska: Kompleksowa obsługa kadrowo – płacowa pracowników firmyNaliczanie wynagrodzeń, sporządzanie listy płac Prowadzenie akt osobowych, rozliczanie ewidencji czasu pracy, urlopów, zwolnień lekarskich Przygotowanie umów o pracę oraz um
2025-04-17 15:31:41ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - kompleksowe naliczanie wynagrodzeń dla pracowników zatrudnionych u Klientów ADP, - sporządzanie deklaracji do ZUS i US, - kontakt z klientem w sprawie realizowanych usług oraz wsparcie merytoryczne, - opracowywanie raportów
2025-04-17 15:30:12ADP Polska Sp z o.oJeżeli masz doświadczenie w obszarze kadr i płac oraz szukasz stabilnej pracy w przyjaznym środowisku – zapraszamy do aplikowania! Zakres obowiązków: Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisam
2025-04-17 15:10:06Obowiązki: kompleksowa obsługa kadrowa i płacowa firmy (ok. 70 pracowników - na podst. Kodeksu Pracy), współtworzenie regulaminów i procedur, reprezentowanie firmy przed organami kontroli zewnętrznej, prace pomocnicze w księgowości (KPiR), dział
2025-04-17 13:30:03Zadania:Obsługa listy płac – naliczanie wynagrodzeń, potrąceń, premii, nadgodzinUtrzymywanie i aktualizowanie dokumentacji płacowej pracowników, w tym danych osobowych, szczegółów wynagrodzenia czy informacji podatkowychPrzygotowywanie raportów
2025-04-17 11:53:48Wymagania wobec kandydatów: • Doświadczenie na podobnym stanowisku, • Bardzo dobra znajomość zagadnień przepisów dotyczących prawa pracy, podatku dochodowego i ubezpieczeń społecznych, • Dokładność, punktualność w zakresie rea
2025-04-17 10:57:03Firma z branży obsługi administracyjnej poszukuję Osób z orzeczonym stopniem niepełnosprawności na stanowisko Pracownik Biurowy w dziale kadr z orzeczeniem ( szkolenie + staż + praca) Szkolenie Kadrowe obejmuje: -Podstawowe zagadnienia prawa..
2025-04-17 10:49:25GrzegorzTwój portal z ofertami pracy
2025-04-17 09:54:05GLC Accounting Sp. z o.oZakres obowiązków:Obsługa firmy pod kątem księgowym i kadrowym. Praca zdalna Wymagania:Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie ogólnokształcąceUprawnienia: doświadczenie na podobnym stanowisku (wymagany staż - lata: 1) Wynagrodzenie brutto:
2025-04-16 18:41:35Wymagania: doświadczenie na podobnym stanowisku, praktyczna znajomość aktualnych przepisów z zakresu prawa pracy, dyspozycyjność i zaangażowanie w wykonywaną pracę
2025-04-16 18:34:52ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - prowadzenie ksiąg handlowych - prowadzenie podatkowej księgi przychodów i rozchodów - przygotowywanie dokumentacji kadrowej związanej z zatrudnieniem - przygotowywanie umów cywilnoprawnych - naliczanie wynagrodzeń - bieżąca
2025-04-16 15:30:11Rachunkowość Firm Korczyńska i wspólnicy...Wyzwania, jakie na Ciebie czekają: Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników Przygotowywanie i prowadzenie dokumentacji personalnej zgodnie z przepisami Kodeksu pracy Obsługa systemu SAP i programu Płatnik w obszarze kadr i płac Prowadzeni
2025-04-16 14:31:40Zadania: Pełna obsługa kadrowo-płacowa Klientów Biura Rachunkowego; Sporządzanie list płac i naliczanie wynagrodzeń dla różnych form zatrudnienia; Przygotowywanie i korygowanie dokumentów zgłoszeniowych i rozliczeniowych w programie Płatnik; Obs
2025-04-16 13:40:04Obowiązki:- kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracownik ów firmy;- rozliczanie pracownik ów zatrudnionych na umowę o pracę (ok. 200 os ób.);- naliczanie wynagrodzeń, zasiłk ów oraz innych świadczeń pracowniczych;- obsługa programu kadrowo-płac
2025-04-16 11:53:44Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed k
2025-04-16 11:50:01Manpower PolandWymagania:\nMin 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku lub bogata wiedza merytoryczna z zakresu kadr lub płac,\nDoświadczenie w obsłudze kadrowej około 250 pracowników,\nTerminowość, dokładność, samodzielność oraz bardzo dobra organiza
2025-04-16 09:54:05HR WISE sp. z o. oJakie zadania będziesz realizować na tym stanowisku? kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowo – płacowej oraz akt osobowych obsługa procesów związanych z zatrudnieniem, przebiegiem oraz rozwiązaniem stosunku pracy obsługa programu Płatnik i
2025-04-16 09:10:03Opis stanowiska Kompleksowa obsługa pracowników w zakresie wynagrodzeń i rozliczeń dla klientów biura. Prowadzenie ewidencji czasu pracy oraz naliczanie wynagrodzeń. Kontakt z klientami i dbanie o wysoką jakość obsługi. Sporządzanie raportów i d
2025-04-16 08:19:53ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - Inne wymagania: Poziom wykształcenia- wyższe. Wymagana praktyczna umiejętność sporządzania deklaracji ZUS, PPK, US. Znajomość prawa pracy i u
2025-04-16 07:31:06INSTYTUT BADAWCZY LEŚNICTWAZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Pełna obsługa kadrowo-płacowa dedykowanych klientów, - Prowadzenie ewidencji czasu pracy (rozliczanie czasu pracy, urlopy, absencje, zwolnienia), - Przygotowywanie dokumentacji kadrowej pracowników (dokumenty związane z nawi
2025-04-15 22:30:064SPECIALIST sp. z o.oBiuro Rachunkowe BZ Consulting Kancelaria Prawno Podatkowa Sp. z o.o. to firma, która swoją historią sięga 2004 r. Przez wiele lat działalności zdobyła uznanie i mocną pozycję na rynku wśród stałych klientów powierzających nam prowadzenie swojej
2025-04-15 21:25:46Zakres obowiązków:Naliczanie wynagrodzeń, dodatków i świadczeń, sporządzanie dokumentów rozliczeniowych ZUS, US, obsługa programu Płatnik. Sporządzanie zaświadczeń o zatrudnieniu i dochodach pracowników oraz wniosków / zaświadczeń do ZUS (np. Z-
2025-04-15 18:41:56Penta Hospitals Polska to wiodąca grupa w branży medycznej. Jesteśmy największym w Polsce właścicielem szpitali i przychodni na rynku prywatnych usług medycznych. Posiadamy wieloletnie doświadczenie i..
2025-04-15 16:05:34Penta Hospitals PolskaOczekujemy?\nWykształcenie wyższe.\nDoświadczenie w pracy w dziale kadr i płac.\nZnajomość prawa pracy i ubezpieczeń społecznych.\nDobra znajomość pakietu MS Office, programu Płatnik.\nZdolności analityczne.\nUmiejętność pracy w zespole.\nD
2025-04-15 15:56:03amavatTwój portal z ofertami pracy
2025-04-15 15:54:03ABM Jędraszek Sp. JTwój portal z ofertami pracy
2025-04-15 15:54:03MaflowZakres obowiązków: Kompleksowa obsługa dokumentacji kadrowej i płacowej Rozliczanie czasu pracy i wynagrodzeń pracowników Przygotowywanie raportów i deklaracji dla urzędów i instytucji Współpraca z zespołem HR w zakresie organizacji szkoleń i ba
2025-04-15 15:50:02Firma Domino Dach zajmująca się sprzedażą pokryć dachowych oraz stolarką okienną, do swojego oddziału w Stojadłach, poszukuje pracownika na..
2025-04-15 14:17:01Specjalista ds. Kadr i Płac87_29706Obowiązki naliczanie listy płac, sporządzanie deklaracji ZUS oraz obsługa programu Płatnik, obliczanie zaliczek miesięcznych na podatek dochodowy od płac oraz deklaracji rocznych, sporządzanie deklaracji PFRON
2025-04-15 11:00:55Arche ConsultingSpecjalista ds. Kadr i Płac87_29667Obowiązki kompleksowe naliczanie wynagrodzeń, dodatków, świadczeń chorobowych i innych składników płacowych, z wykorzystaniem systemu Enova, bieżąca kontrola poprawności rozliczeń kadrowo-płacowych, obsługa dok
2025-04-15 11:00:55Arche ConsultingSpecjalista ds. Kadr i Płac87_29671Obowiązki kompleksowe naliczanie wynagrodzeń, dodatków, świadczeń chorobowych i innych składników płacowych, z wykorzystaniem systemu Enova, bieżąca kontrola poprawności rozliczeń kadrowo-płacowych, obsługa dok
2025-04-15 11:00:55Arche ConsultingFirma z wieloletnim doświadczeniem w zakresie wykonawstwa aparatów dla potrzeb przemysłu chemicznego, petrochemicznego, energetycznego i górniczego. SPECJALISTA DS. KADR I PŁACObowiązki Prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej w zakresie zawier
2025-04-15 11:00:55KONKO S.AZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie ogólnokształcące - Inne wymagania: Wymagania:- wykształcenia średnie lub wyższe (preferowane ekonomiczne, prawne, administracyjne),- wymagane doświadczenie zawo
2025-04-15 07:31:10CENTRUM OPIEKUŃCZO-WYCHOWAWCZE WZRASTANIESpecjalista ds. kadr i płac Lokalizacja: Kraków Zakres obowiązków: - Terminowa realizacja procesów kadrowo-płacowych w oparciu o obowiązujące przepisy w systemie Optima, - Obsługa głównie umów o pracę oraz mniejszym stopniu umów cywilnoprawnych
2025-04-14 21:06:49Zakres obowiązków:- Prowadzenie obsługi kadrowej, prowadzenie akt osobowych pracowników, przygotowywanie dokumentacji dotyczącej zakresów czynności ,zaszeregowania i angaży przy ścisłej współpracy z dyrektorem. Prowadzenie ewidencji obecności i
2025-04-14 18:41:55Samodzielny Zespół Publicznych Zakładów Lecznictwa Otwartego Warszawa - Ochota skupia w swoich strukturach 11 jednostek organizacyjnych, posiada ponad 40 poradni specjalistycznych i pracowni diagn
2025-04-14 15:36:29Samodzielny Zespół Publicznych Zakładów...Zakres obowiązków: Obsługa administracyjna procesów kadrowo-płacowych, w tym przygotowywanie umów o pracę, aneksów, świadectw pracy oraz zaświadczeń; Wsparcie w przygotowywaniu i obliczaniu wynagrodzeń dla pracowników oraz zleceniobiorców zgodni
2025-04-14 13:10:02Zakres obowiązków Naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac dla pracowników zatrudnionych na podstawie umów o pracę, umów zlecenia, umów o dzieło Rozliczanie nieobecności, dodatków i świadczeń Znajomość pracy w dziale księgowości – dekreta
2025-04-14 09:27:24ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Jak pracujemy: - działamy na systemie ERP Enova 365, - akta osobowe prowadzimy elektronicznie, a procesy kadrowe mamy w pełni zautomatyzowane, - w większości projektów naliczamy wynagrodzenia w oparciu o import czasu pracy. WY
2025-04-14 07:30:08Agencja zatrudnienia ks service s.aOpis stanowiska Zakres obowiązków obejmuje wykonywanie czynności związanych z obsługą kadrowo-płacową oraz ścisłą współpracę z działem księgowości, w tym: bieżącą obsługę kadrowo-płacową pracowników, wprowadzanie i aktualizowanie danych pracowni
2025-04-12 11:20:03Specjalista ds. Kadr i Płac (branża transportowa)Twój zakres obowiązków Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników firmy, w szczególności kierowców. Ewidencjonowanie i rozliczanie czasu pracy kierowców zgodnie z przepisami (AETR, rozporządz
2025-04-12 11:00:45FRUCTUS SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄSpecjalista ds. Kadr i Płac36_specjalista-ds-kadr-i-plac-2Obowiązki umowę o pracę bezpośrednio u Klienta,wynagrodzenie od 8 000,00 zł brutto,benefity pozapłacowe - Medicover pakiet medyczny i sportowy, dofinansowanie do posiłków i wiele innych.W
2025-04-12 11:00:42Agencja Zatrudnienia KS Service Sp. z o...Podejmę współpracę z trenerem w celu przeprowadzenia szkolenia z zakresu Kadr i Płac w Starachowicach. 110 godzin dydaktycznych. Wykształcenie wyższe/zawodowe . Mile widziane doświadczenie w prowadzeniu szkoleń z w/w zakresu
2025-04-11 21:06:39Zakres obowiązków:Rozliczenie osób prowadzących działalność gospodarczą z tytułu składek społecznych i podatku PIT.Prowadzenie akt osobowych.Naliczanie list płac.Obsługa programu Płatnik ZUS i OptimaZnajomość przepisów zasiłkowych Wymagania:Wyma
2025-04-11 18:41:48ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Sporządzanie list płac i naliczanie wynagrodzeń dla różnych form zatrudnienia, - Przygotowywanie dokumentów zgłoszeniowych i rozliczeniowych - Obsługa procesów związanych z zatrudnianiem i zwalnianiem pracowników, - Sporządz
2025-04-11 18:30:13Befame sp. z o.oFirma Domino Dach zajmująca się sprzedażą pokryć dachowych oraz stolarką okienną, do swojego oddziału w Stojadłach, poszukuje pracownika na..
2025-04-11 14:17:02Obowiązki: nadzorowanie terminowości przeprowadzania badań lekarskich i szkoleń bhp, rozliczanie wynagrodzeń oraz wynagrodzeń z tytułu umów cywilno-prawnych, ewidencja i rozliczanie c
2025-04-11 13:31:03ZAKRES OBOWIĄZKÓW: sporządzanie deklaracji zgłoszeniowych ZUS sporządzanie korekt deklaracji rozliczeniowych i zgłoszeniowych ZUS wystawianie zaświadczeń o zatrudnieniu, wynagrodzeniu oraz innych dokumentów związanych z zatrudnieniem prowadzenie
2025-04-11 09:23:05Juwentus Serwis Sp. z o. oOchrona Juwentus Jesteśmy jedną z wiodących agencji ochrony na rynku. Działamy już ponad 30 lat, a swój sukces zawdzięczamy przede wszystkim naszym pracownikom. Juwentus jako firma zatrudniająca kilka..
2025-04-11 08:43:32„Ochrona Juwentus” sp. z o.oMinimum 3-letnie doświadczenie w pracy na tożsamym stanowisku, bardzo dobra znajomość przepisów prawa pracy, prawa ubezpieczeń społecznych oraz podatkowych, umiejętność obsługi programów kadrowo-płacowych (mile widziane doświadczenie w pracy z E
2025-03-29 10:25:20Arche ConsultingDoświadczenia w samodzielnej obsłudze kadrowo-płacowej, Bardzo dobrej znajomości obowiązujących zagadnień płacowych, prawa pracy, przepisów podatkowych oraz ubezpieczeń społecznych, Znajomości obsługi systemu(ów) kadrowo-płacowego, Znajomości ję
2025-04-01 10:25:20Smart-HR