ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Zakres obowiązków: - Realizacja pełnego procesu rekrutacyjnego, od zbierania wymagań od hiring managerów, poprzez poszukiwania kandydatów, prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych, po negocjacje z kandydatami i wsparcie procesu ofe
2025-12-12 07:30:05Grafton Sp. Z o.oOferta idealna dla: osób z obszaru HR, Psychologii lub Administracji Szukasz wyzwań w rekrutacji i administracji HR? Dołącz do międzynarodowego zespołu, gdzie będziesz budować relacje z kandydatami i wspierać employer branding. Ważna jest płynna
2025-12-16 14:19:02NetcompanyTwój zakres obowiązków, rekrutacja end-to-end - samodzielne prowadzenie projektów rekrutacyjnych (blue collar), rekomendacje - poszukiwanie, weryfikacja i prezentacja kandydatów spełniających wymagania klientów (wykorzystanie baz danych, portali
2025-12-12 13:41:14ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Zakres obowiązków: - Realizacja pełnego procesu rekrutacyjnego, od zbierania wymagań od hiring managerów, poprzez poszukiwania kandydatów, prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych, po negocjacje z kandydatami i wsparcie procesu ofe
2025-12-12 07:30:05Grafton Sp. Z o.oYour responsibilities, Conducting consulting and roll-out projects for our clients from the manufacturing industry;, Organizing and moderating meetings and workshops with the clients’ representatives, during which you will learn about their..
2025-12-08 15:41:53Pracodawca:Grafton Sp. Z o.o.Opis stanowiska:Do naszego zespołu poszukujemy osoby komunikatywnej, zmotywowanej, z pasją do rekrutacji, która szybko się uczy i dobrze odnajduje w dynamicznym środo
2025-12-03 10:10:08Aplikuj.plTwój zakres obowiązków, Realizacja pełnego procesu rekrutacyjnego, od zbierania wymagań od hiring managerów, poprzez poszukiwania kandydatów, prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych, po negocjacje z kandydatami i wsparcie procesu ofertowania..
2025-12-01 10:41:26Co najmniej 2 letnie doświadczenie w realizowaniu projektów rekrutacyjnych IT (must have). Znajomość zagadnień IT umożliwiających swobodną komunikację z konsultantem oraz realizację procesów rekrutacyjnych. Język angielski na poziomie co najmnie
2025-12-01 10:25:13IT LeasingTeamTeamQuest jest agencją rekrutacyjną, wyspecjalizowaną w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych w branży IT. Posiadamy 17 letnie doświadczenie, podczas którego wypracowaliśmy metodykę pracy. Projekty rekrutacyjne, które prowadzimy dla naszych klient
2025-12-01 04:15:01www.TeamQuest.plTeamQuest jest agencją rekrutacyjną, wyspecjalizowaną w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych w branży IT. Posiadamy 17 letnie doświadczenie, podczas którego wypracowaliśmy metodykę pracy. Projekty rekrutacyjne, które prowadzimy dla naszych klient
2025-12-01 04:15:01www.TeamQuest.plPraca hybrydowa (biuro w centrum Warszawy)Samodzielna realizacja projektów rekrutacyjnych z obszaru IT
2025-11-24 17:59:02Praca hybrydowa (biuro w centrum Warszawy)Samodzielna realizacja projektów rekrutacyjnych z obszaru IT
2025-11-24 17:59:02Kadry / HR / Doradztwo zawodowe
2025-10-15 08:55:03Wymagania:\u003c/strong\u003e\u003c/p\u003e\n\u003cbr /\u003e\u003cul\u003e\n\u003cbr /\u003e\u003cli\u003eMinimum 2-letnie doświadczenie w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych end-to-end.\u003c/li\u003e\n\u003cbr /\u003e\u003cli\u003eDoświa
2025-08-27 10:10:06TeamQuestWymagania:\u003c/strong\u003e\u003c/p\u003e\n\u003cbr /\u003e\u003cul\u003e\n\u003cbr /\u003e\u003cli\u003eMinimum 4 lata doświadczenia w rekrutacji z obszaru IT (najchętniej agencyjne).\u003c/li\u003e\n\u003cbr /\u003e\u003cli\u003eZnajomo
2025-08-27 10:10:06TeamQuestCo najmniej 2 letnie doświadczenie w realizowaniu projektów rekrutacyjnych IT (must have). Znajomość zagadnień IT umożliwiających swobodną komunikację z konsultantem oraz realizację procesów rekrutacyjnych. Język angielski na poziomie co najmnie
2025-12-01 10:25:13IT LeasingTeamZAKRES OBOWIĄZKÓW: - przygotowywanie zimnych przekąsek (m.in. kanapek, sałatek owocowych i warzywnych) oraz ich sprzedaż, co wiąże się z: - obsługą klienta - obsługą nowoczesnej kasy fiskalnej - dbaniem o ekspozycję towaru - dbaniem o porządek n
2025-12-19 22:30:06Yorma s AGZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Kompleksowe naliczanie wynagrodzeń (płace, listy płac, ZUS, US) dla pracowników produkcyjnych i administracyjnych. - Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej (akta osobowe, umowy, zaświadczenia) zgodnie z kodeksem pracy. - R
2025-12-19 22:30:06FERMA MATERNA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników - Przygotowywanie dokumentacji związanej z nawiązywaniem, trwaniem i rozwiązywaniem stosunku pracy, - Prawidłowe naliczanie wynagrodzeń, świadczeń pracowniczych, składek ZUS, z
2025-12-19 22:30:06Konsorcjum Stali S.AZAKRES OBOWIĄZKÓW: Koordynator/ka ds. pracowników delegowanych (mobilny/a)Miejsce pracy: mobilnie (teren Łodzi i okolic)Forma zatrudnienia: umowa o pracęBranża: HR / obsługa cudzoziemcówOpis stanowiska: Poszukujemy osoby na stanowisko Koordynato
2025-12-19 22:30:06Gi Group SAYour responsibilities, Maintain employee data in various HR Systems and prepare employment documentation., Provide reliable HR support to our community: talent partners, managers, employees, and candidates., Follow, review, and update existing.
2025-12-20 00:40:16Twój zakres obowiązków, Osoba do kontaktu dla naszych najemców, klientów, techników obiektu, jak również firm zewnętrznych w centrum handlowym, Przejęcie wszystkich zadań administracyjnych wzgl. organizacyjnych, jak np. sporządzanie raportów,..
2025-12-20 00:40:16Twój zakres obowiązków, wsparcie procesów rekrutacyjnych oraz onboardingu i offboardingu, tworzenie dokumentacji pracowniczej oraz nadzór nad jej poprawnością (umowy, aneksy, porozumienia), obsługa benefitów pracowniczych, weryfikacja ewidencji
2025-12-19 22:40:05Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed k
2025-12-19 21:25:15Miejsce pracy: Prószków woj. opolskie, Polska Zakres obowiązków: - aktywne pozyskiwanie kandydatów - rejestracja kandydatów w systemie rekrutacyjnym i administracyjnym - redagowanie i zamieszczanie ogłoszeń na portalach rekrutacyjnych, - aktywny
2025-12-19 21:05:25Miejsce pracy: Prószków woj. opolskie Zakres obowiązków • aktywne pozyskiwanie kandydatów • rejestracja kandydatów w systemie rekrutacyjnym i administracyjnym • redagowanie i zamieszczanie ogłoszeń na portalach rekrutacyjnych, aktywny udział w s
2025-12-19 21:05:25Miejsce pracy: Prószków, woj. opolskie Zakres obowiązków: • aktywne pozyskiwanie kandydatów • rejestracja kandydatów w systemie rekrutacyjnym i administracyjnym • publikacja ogłoszeń o pracę na stronie internetowej, portalach pracy, mediach społ
2025-12-19 21:05:25Zakres obowiązków:Prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników Wymagania:Wymagania konieczne: Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)Inne wymagania: Doświadczenie zawodowe w oświacieWymagany staż pracy: lata: 4 Wynagrodzenie brutto: od 4 356 PL
2025-12-19 18:40:36Zakres obowiązków:1. Prowadzenie analitycznej i syntetycznej księgowości w zakresie wydatków Urzędu Gminy Jaworze zgodnie z zasadami rachunkowości2. Dekretowanie wyciągów bankowych3. Dekretowanie raportów kasowych /wydatki/ Urzędu4. Weryfikacja
2025-12-19 18:40:35Zakres obowiązków:Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:1. Prowadzenie Dziennika Podawczego i nadzór nad obiegiem dokumentów w Urzędzie tj.ewidencjonowanie, rejestrowanie w centralnym rejestrze przesyłek wpływających do Urzędu Gminy oraz przes
2025-12-19 18:40:35Zakres obowiązków:Główne obowiązki:• klasyfikacja wstępna zgłoszeń wynalazków i wzorów użytkowych,• badanie ustawowych warunków ochrony prawnej wynalazków i wzorów użytkowych na podstawie dokumentacji patentowej i literatury fachowej polskiej or
2025-12-19 18:40:34Zakres obowiązków:Świadczenie pomocy z zakresu pośrednictwa pracy oraz ułatwianie dostępu do innych form pomocy. Przeprowadzanie rozmów z osobami bezrobotnymi lub poszukującymi pracy w celu ustalenia ich sytuacji i potrzeb w zakresie możliwości
2025-12-19 18:40:33Zakres obowiązków:1) pozyskiwanie i upowszechnianie ofert pracy;2) udzielanie pracodawcom informacji o kandydatach do pracy;3) udzielanie bezrobotnym, poszukującym pracy lub osobom niezarejestrowanym, w tym osobom biernym zawodowo, informacji o
2025-12-19 18:40:33Podejmując współpracę z nami, odpowiedzialny będziesz za: Strategiczne zarządzanie kapitałem ludzkim w podległym regionie Monitoring trendów rynkowych w zakresie HR Realizację celów biznesowych poprzez zarządzanie potencjałem ludzkim Ścisłą wspó
2025-12-19 18:30:27Podejmując współpracę z nami, odpowiedzialny będziesz za: Strategiczne zarządzanie kapitałem ludzkim w podległym regionie Monitoring trendów rynkowych w zakresie HR Realizację celów biznesowych poprzez zarządzanie potencjałem ludzkim Ścisłą wspó
2025-12-19 18:30:27Podejmując współpracę z nami, odpowiedzialny będziesz za: Strategiczne zarządzanie kapitałem ludzkim w podległym regionie Monitoring trendów rynkowych w zakresie HR Realizację celów biznesowych poprzez zarządzanie potencjałem ludzkim Ścisłą wspó
2025-12-19 18:30:27ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Oferujemy: - Umowę o pracę/zlecenie - Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia - Samochód służbowy, laptop, telefon - Możliwość rozwoju w strukturach firmy WYMAGANIA: Zadania: - Koordynacja i bieżące wsparcie dla pr
2025-12-19 18:30:13Gi Group SATwój zakres obowiązków, Samodzielne prowadzenie pełnego obszaru kadr i płac,, Naliczanie wynagrodzeń oraz rozliczanie czasu pracy,, Prowadzenie dokumentacji pracowniczej i akt osobowych,, Sporządzanie dokumentów i deklaracji do ZUS i US,,..
2025-12-19 17:42:29Twój zakres obowiązków, Utrzymanie Systemu Zarządzania Bezpieczeństwem Informacji zgodnie z normą ISO27001., Prowadzenie i dokumentowanie analiz ryzyka bezpieczeństwa informacji., Udział w projektach i inicjatywach biznesowych w zakresie..
2025-12-19 17:42:28Your responsibilities, Partner with managers, providing guidance on daily team management, including performance, development, and employee relations., Handle individual employee matters, providing guidance on complex cases while ensuring..
2025-12-19 17:42:28Twój zakres obowiązków, Prowadzenie rekrutacji IT – od A do Z, Współpraca z managerami przy realizacji projektów rekrutacyjnych, Poszukiwanie nowych źródeł kandydatów – nie tylko LinkedIn!, Zarządzanie procesami rekrutacyjnymi w wewnętrznym..
2025-12-19 16:41:02