ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie ogólnokształcące - Uprawnienia: Znajomość programu Ms Office,znajomośc programu Płatnik - Inne wymagania: Wykształcenie: minimum średnie preferowane wyższe. Doś
2025-03-25 07:31:09SZPITAL CHORÓB PŁUC W ORZESZUZakres obowiązków:Praca biurowa-Naliczanie wynagrodzeń, świadczeń i zasiłków ZUS dla pracowników oraz umów cywilnoprawnych-Sporządzanie deklaracji do ZUS, US, GUS-Prowadzenie ewidencji i rozliczanie czasu pracy-Obsługa programu Płatnik-Obsługa P
2025-03-22 18:41:54ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Prowadzenie Akt Osobowych Pracowników: sporządzanie i nadzór nad dokumentacją związaną z zatrudnianiem, przebiegiem zatrudnienia oraz rozwiązaniem umów o pracę oraz umów zlecenia, - Naliczanie wynagrodzeń, rozliczanie zasiłk
2025-04-25 11:30:12Buchen Industrial Services Polska Sp. z...Wykształcenie wyższe - preferowane ekonomiczne lub pokrewne, min. 2 lata doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku, umiejętność obsługi programów księgowych - mile widziana znajomość programu Symfonia, dobra znajomość programów pakietu MS
2025-04-25 10:25:16Talent PartnersWykształcenie wyższe magisterskie, m.in.: finanse, rachunkowość, księgowość, min. 5 lat doświadczenia na podobnym stanowisku w firmie produkcyjnej, bardzo dobra znajomość aktualnych przepisów w zakresie rachunkowości oraz podatkowych, bardzo dob
2025-04-25 10:25:16Talent PartnersZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Prowadzenie ksiąg rachunkowych, kontrola merytoryczna prawidłowości operacji księgowych. - Kontrola i uzgadnianie kont księgowych. - Prowadzenie ewidencji środków trwałych oraz wartości niematerialnych i prawnych. WYMAGANIA:
2025-04-24 07:30:11COMPUTATOR 4U sp. z o.o. SPÓŁKA KOMANDYTOWAZakres obowiązków:Zakres wykonywanych zadań:1. naliczanie wynagrodzenia pracowników, sporządzanie w określonym terminie listy płac oraz dokonywanie potrąceń na podstawie tytułów wykonawczych (zajęć sądowych i administracyjnych) oraz pozostałych
2025-04-28 18:41:36Grupa Azoty Zakłady Azotowe Chorzów S.A. to jedna z najstarszych istniejących polskich fabryk chemicznych, o ponad 100-letniej historii. Jesteśmy jednym z największych dostawców azotanu potasu do trzech..
2025-03-03 13:48:42Grupa azoty zakłady azotowe chorzów s.aZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie zawodowe - Uprawnienia: 2 lata doświadczenia na tym samym lub podobnym stanowisku,certyfikat: specjalista kadrowo-płacowy,biegła obsługa programów komputerowych
2025-04-02 07:31:23Polski Związek Niewidomych Okręg ŚląskiZakres obowiązków:Sporządzanie list płac oraz naliczanie wynagrodzeń pracownikówProwadzenie akt osobowychNadzorowanie ważności badań lekarskich, urlopów, szkoleń BHP oraz innych dokumentówSporządzanie umów cywilnoprawnych, umów o pracę oraz świa
2025-04-01 18:41:38Smart-HR - Jesteśmy Agencją Rekrutacyjną realizującą ambitne projekty rekrutacyjne dla naszych Klientów. Cechuje nas precyzja w działaniu oraz krótki czas realizacji zleceń. Dla naszego Klienta – dynamicznie..
2025-02-28 09:59:12Smart-HRProwadzenie pełnej księgowości firmy zgodnie z przepisami; sporządzanie kwartalnych wyników Spółki oraz rocznych sprawozdań finansowych; opracowanie planu kont zgodnie z określonymi standardami sprawozdawczymi, wymogami kontrolingu oraz prawem p
2025-04-28 21:06:32L.M. Group Poland to agencja rekrutacyjna, która od lat pomaga kandydatom znaleźć zatrudnienie na terenie całego kraju, odpowiadające ich kwalifikacjom oraz doświadczeniu. Działamy szybko i sku
2025-04-28 18:35:44L.M. Group Poland Sp. z o.oOpis stanowiska Pobieranie prób rzepaku Przeprowadzanie analiz jakościowych surowców i produktów Rejestracja wyników badań Przechowywanie prób rozjemczych Nadzór nad sprzętem kontrolno-pomiarowym
2025-04-28 08:30:03Młodszy Specjalista ds. ExportuTwój zakres obowiązków Budowanie i utrzymywanie relacji z klientami zagranicznymi Nawiązywanie kontaktów z potencjalnymi nabywcami i prowadzenie bieżącej korespondencji handlowej Obsługa zamówień - od przyjęcia po
2025-04-26 11:00:43INSTANTA Sp.zo.oDołącz do nas jako: Doradczyni/Doradca klienta zamożnego - umowa na zastępstwo1182267101Obowiązki dbasz o dobry wizerunek PKO Banku Polskiego S.A, identyfikujesz potrzeby klientów w zakresie inwestowania, oszczędzania, kredytowania oraz ubezpiec
2025-04-26 11:00:40PKO Bank PolskiZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), ekonomiczne - Inne wymagania: Wymagane wykształcenie wyższe ekonomiczne. Mile widziane doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku. - Przezn
2025-04-26 07:31:06SAMODZIELNY PUBLICZNY SZPITAL KLINICZNY...Zakres obowiązków:- Zakres obowiązków:1. opisywanie i księgowanie faktur,2. sprawdzanie dokumentów pod względem formalno - rachunkowym,3. księgowanie wyciągów bankowych,4. wystawianie i księgowanie not księgowych i korygujących.- Godziny pracy:
2025-04-25 18:41:46Opis zadań:zadania:udział w kontroli merytorycznej dokumentówwspomaganie pracy księgowejdekretacja, numerowanie i archiwizacja dokumentówwprowadzanie danych do systemu komputerowegoOferta stażu dla osób bezrobotnych powyzej 30 roku życia zarejes
2025-04-25 18:41:46Pszczyńska Spółdzielnia Mieszkaniowa - Pszczyna - Podstawowe wymagania stawiane kandydatom: • Wykształcenie średnie lub wyższe kierunkowe (rachunkowość i finanse). • Staż pracy 8 lat w
2025-04-25 17:14:01Pszczyńska Spółdzielnia Mieszkaniowa PszczynaWymagania:\n\nwykształcenie wyższe (preferowane finanse i rachunkowość)\nznajomość języka angielskiego na poziomie min. B1\nco najmniej 2 lata doświadczenia pracy w księgowości lub w biurze rachunkowym\nznajomość programu Sage 50c (dawniej
2025-04-25 16:54:05ANTAL Sp. z o. oTwój portal z ofertami pracy
2025-04-25 11:54:04ALIOR BANK S.AFirma budowlana poszukuje Głównej księgowej/ Głównego księgowego (m. Zabrze) Umowa o pracę. Praca w biurze, pn.-pt. (8.00-16.00). Wynagrodzenie 11250 PLN - 17200 PLN brutto. Praca od zaraz. Oczekujemy od Ciebie : - wykształcenie wyższe..
2025-04-25 10:59:24Wymagania:\nwykształcenie min. średnie\ndoświadczenie na podobnym stanowisku - mile widziane\notwartość i dobrze rozwinięte zdolności komunikacyjne\nukierunkowanie na Klienta\numiejętność precyzyjnego formułowania i przekazywania informacji
2025-04-25 10:54:05ALAB laboratoriaOpis stanowiska Prognozowanie i analiza krótkoterminowych oraz długoterminowych przepływów pieniężnych Spółki i Grupy Administrowanie i rozwój modeli finansowych wykorzystywanych w Spółce Udział w zespołach projektowych przy procesach restruktur
2025-04-25 10:43:02Opis stanowiska Sporządzanie miesięcznych zamknięć finansowych, Ewidencja środków trwałych (klasyfikacja, wycena, amortyzacja, likwidacja), Przygotowanie deklaracji VAT i raportów dla celów podatkowych, Opracowywanie miesięcznych i rocznych spra
2025-04-25 10:20:06Zadania: prowadzenie ksiąg rachunkowych dla podmiotów z branży TSL; weryfikacja i księgowanie dokumentów; prowadzenie dokumentacji księgowej zgodnie z obowiązującymi przepisami; przygoto
2025-04-25 10:12:03POWERJOBS SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie ogólnokształcące - Inne wymagania: Wymagania niezbędne:- Wykształcenie min. średnie,- Podstawowa znajomość Ustawy: Prawo Zamówień Publicznych,- Biegła znajomość
2025-04-25 07:31:10ŚLĄSKI UNIWERSYTET MEDYCZNY W KATOWICACHZakres obowiązków:- ewidencja i dektretacja dokumentów;- kontrola i uzgadnianie kont księgowych;- monitorowanie stanu należności;- obsługa faktoringu. Wymagania:Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie zawodowe, średnie ogólnokształcąceUprawn
2025-04-24 18:41:43Zakres obowiązków:Opis stanowiska pracy :- Realizacja zadań z zakresu obsługi serwisowej i realizacji zakupów aparatury medycznej oraz sprzętu laboratoryjnego (w tym analiza rynku, wycena, przygotowanie zleceń / umów, nadzór nad realizacją zamów
2025-04-24 18:41:43SMART-HR - Jesteśmy Agencją Rekrutacyjną realizującą ambitne projekty rekrutacyjne dla naszych Klientów. Cechuje nas precyzja w działaniu oraz krótki czas realizacji zleceń.Dla naszego Klienta – firmy świadczącej kompleksowe usługi finansowo-ksi
2025-04-24 11:00:46Smart-HR