HR Business Partner / Partnerka - język niemieckiYour responsibilities Business Partnering: Arbeite eng mit Führungskräften global verteilter Teams zusammen, um deren Ziele zu verstehen und strategischer, mitarbeiterbezogene Beratung zu bieten
2025-01-30 07:01:36OvivaZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Prowadzenie projektów rekrutacyjnych - Poszukiwanie kandydatów za pomocą social media i wewnętrznej bazy - Selekcja i wybór najlepszych kandydatów dopasowanych do potrzeb projektowych - Prowadzenie wstępnych rozmów rekrutacy
2025-02-19 15:30:22INJOBS.PL SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄExperience with Microsoft Dynamics 365 development & customization – minimum 2-3 years. Knowledge of software development principles and lifecycle. Base experience with DevOps tools (minimum a source control system). Analytical, problem-solving
2025-02-19 10:25:20Capgemini polska sp. z o.oZAKRES OBOWIĄZKÓW: Zakres obowiązków: Prowadzenie dokumentacji kadrowej (umowy, aneksy, świadectwa pracy) Obsługa procesów zatrudniania i zwalniania pracowników Nadzór nad ewidencją czasu pracy, urlopami i zwolnieniami lekarskimi Wsparcie w nali
2025-02-19 07:30:18Hr Sigma SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Delegowanie zadań pracownikom - Realizacja planu produkcyjnego na czas i zgodnie z instrukcjami stanowiskowymi - Rejestrowanie danych w systemach produkcyjnych - Przestrzeganie standardów i procesów jakościowych - Proponowan
2025-02-18 15:30:32Gi Group SATalent Acquisition Partner - język niemieckiTwój zakres obowiązków Arbeite eng mit den Abteilungsleitern zusammen, um Stellenanforderungen zu definieren und ansprechende Stellenanzeigen zu erstellen Identifiziere, bewerte und sprich Kandidat*inn
2025-01-30 07:01:37OvivaHR Business Partner / Partnerka - język niemieckiYour responsibilities Business Partnering: Arbeite eng mit Führungskräften global verteilter Teams zusammen, um deren Ziele zu verstehen und strategischer, mitarbeiterbezogene Beratung zu bieten
2025-01-30 07:01:36OvivaJunior HR Business Partner lub Partnerka52_4432049Obowiązki Wdrażasz i koordynujesz w spółkach zależnych oraz centrali projekty HR, dotyczące m.in: działań employer brandingowych, rekrutacji (w tym AC i DC), pre i onboardingu, oceny kompetencji
2025-02-13 07:01:57Diagnostyka S.ATwój portal z ofertami pracy
2025-02-10 17:54:06DelanteTwój zakres obowiązków, Tworzenie środowiska pracy sprzyjającemu rozwojowi – wspieranie pracowników na każdym etapie ich kariery., Prowadzenie kluczowych projektów rekrutacyjnych – od wyszukiwania talentów po ich wdrożenie., Usprawnianie procesó
2025-02-06 16:40:36Twój zakres obowiązków, Wsparcie menedżerów i zespołów w zakresie HR: rekrutacja, onboarding, rozwój talentów, szkolenia, ocena wydajności, programy motywacyjne, zarządzanie zmianą i offboarding., Zapewnienie zgodności z przepisami prawa pracy w
2025-02-05 15:41:00HR Business Partner / Partnerka - język niemieckiYour responsibilities Business Partnering: Arbeite eng mit Führungskräften global verteilter Teams zusammen, um deren Ziele zu verstehen und strategischer, mitarbeiterbezogene Beratung zu bieten
2025-01-31 07:01:49OvivaHR Business Partner / Partnerka - język niemieckiYour responsibilities Business Partnering: Arbeite eng mit Führungskräften global verteilter Teams zusammen, um deren Ziele zu verstehen und strategischer, mitarbeiterbezogene Beratung zu bieten
2025-01-30 07:01:36OvivaYour responsibilities, Plan, develop and implement the strategy for HR management., Manage and supervise HR activities including: recruitment and selection policy, training, internal communication, staff motivation programs, HR budgeting and..
2025-01-21 11:40:46Specjalista/HR Business Partner (HRBP) Miejsce pracy: Szaflary Rodzaj umowy: Umowa o pracę Zakres ..
2024-11-29 16:15:45Międzynarodowa organizacja, lider swojej gamy produktowejIdentyfikacja potrzeb szkoleniowych oraz wdrażanie programów rozwojowych
2024-11-04 17:59:03Opis stanowiska Tworzenie i wdrażanie programów rekrutacyjnych. Przesiewanie, weryfikacja i archiwizacja CV, sprawdzanie referencji oraz tła kandydatów. Prowadzenie wstępnych rozmów kwalifikacyjnych oraz współpraca z managerami w procesie selekc
2025-02-19 22:31:06Opis stanowiska Tworzenie i wdrażanie programów rekrutacyjnych. Przesiewanie, weryfikacja i archiwizacja CV, sprawdzanie referencji oraz tła kandydatów. Prowadzenie wstępnych rozmów kwalifikacyjnych oraz współpraca z managerami w procesie selekc
2025-02-19 22:31:06Opis stanowiska Tworzenie i wdrażanie programów rekrutacyjnych. Przesiewanie, weryfikacja i archiwizacja CV, sprawdzanie referencji oraz tła kandydatów. Prowadzenie wstępnych rozmów kwalifikacyjnych oraz współpraca z managerami w procesie selekc
2025-02-19 22:31:06Opis stanowiska Tworzenie i wdrażanie programów rekrutacyjnych. Przesiewanie, weryfikacja i archiwizacja CV, sprawdzanie referencji oraz tła kandydatów. Prowadzenie wstępnych rozmów kwalifikacyjnych oraz współpraca z managerami w procesie selekc
2025-02-19 22:31:06Opis stanowiska Tworzenie i wdrażanie programów rekrutacyjnych. Przesiewanie, weryfikacja i archiwizacja CV, sprawdzanie referencji oraz tła kandydatów. Prowadzenie wstępnych rozmów kwalifikacyjnych oraz współpraca z managerami w procesie selekc
2025-02-19 22:31:06Opis stanowiska Tworzenie i wdrażanie programów rekrutacyjnych. Przesiewanie, weryfikacja i archiwizacja CV, sprawdzanie referencji oraz tła kandydatów. Prowadzenie wstępnych rozmów kwalifikacyjnych oraz współpraca z managerami w procesie selekc
2025-02-19 22:31:06Opis stanowiska Tworzenie i wdrażanie programów rekrutacyjnych. Przesiewanie, weryfikacja i archiwizacja CV, sprawdzanie referencji oraz tła kandydatów. Prowadzenie wstępnych rozmów kwalifikacyjnych oraz współpraca z managerami w procesie selekc
2025-02-19 22:31:06Opis stanowiska Tworzenie i wdrażanie programów rekrutacyjnych. Przesiewanie, weryfikacja i archiwizacja CV, sprawdzanie referencji oraz tła kandydatów. Prowadzenie wstępnych rozmów kwalifikacyjnych oraz współpraca z managerami w procesie selekc
2025-02-19 22:31:06Opis stanowiska Tworzenie i wdrażanie programów rekrutacyjnych. Przesiewanie, weryfikacja i archiwizacja CV, sprawdzanie referencji oraz tła kandydatów. Prowadzenie wstępnych rozmów kwalifikacyjnych oraz współpraca z managerami w procesie selekc
2025-02-19 22:31:06Opis stanowiska Tworzenie i wdrażanie programów rekrutacyjnych. Przesiewanie, weryfikacja i archiwizacja CV, sprawdzanie referencji oraz tła kandydatów. Prowadzenie wstępnych rozmów kwalifikacyjnych oraz współpraca z managerami w procesie selekc
2025-02-19 22:31:06Opis stanowiska Tworzenie i wdrażanie programów rekrutacyjnych. Przesiewanie, weryfikacja i archiwizacja CV, sprawdzanie referencji oraz tła kandydatów. Prowadzenie wstępnych rozmów kwalifikacyjnych oraz współpraca z managerami w procesie selekc
2025-02-19 22:31:06Opis stanowiska Tworzenie i wdrażanie programów rekrutacyjnych. Przesiewanie, weryfikacja i archiwizacja CV, sprawdzanie referencji oraz tła kandydatów. Prowadzenie wstępnych rozmów kwalifikacyjnych oraz współpraca z managerami w procesie selekc
2025-02-19 22:31:06Opis stanowiska Tworzenie i wdrażanie programów rekrutacyjnych. Przesiewanie, weryfikacja i archiwizacja CV, sprawdzanie referencji oraz tła kandydatów. Prowadzenie wstępnych rozmów kwalifikacyjnych oraz współpraca z managerami w procesie selekc
2025-02-19 22:31:06Opis stanowiska Tworzenie i wdrażanie programów rekrutacyjnych. Przesiewanie, weryfikacja i archiwizacja CV, sprawdzanie referencji oraz tła kandydatów. Prowadzenie wstępnych rozmów kwalifikacyjnych oraz współpraca z managerami w procesie selekc
2025-02-19 22:31:06