Opis stanowiska Responsible for assisting with implementation and administration of recruitment programs Receive, screen, and file incoming resumes, background, and reference checks Conduct initial screening interviews, telephone interviews, and
2025-02-09 20:20:29Wymagania Wymagania Doświadczenie w obszarze rekrutacji. Biegła znajomość języka polskiego i angielskiego oraz przynajmniej jednego dodatkowego języka (na poziomie min. B2)
2025-02-09 06:31:04Opis stanowiska Tworzenie i wdrażanie programów rekrutacyjnych. Przesiewanie, weryfikacja i archiwizacja CV, sprawdzanie referencji oraz tła kandydatów. Prowadzenie wstępnych rozmów kwalifikacyjnych oraz współpraca z managerami w procesie selekc
2025-02-08 20:20:03Wymagania Wymagania roven Experience in a Recruitment role Strong communication skills, both written and verbal English and Polish skills (minimum of B2) and Italian or
2025-02-05 06:31:02ConcentrixWymagania Wymagania Doświadczenie w obszarze rekrutacji. Biegła znajomość języka polskiego i angielskiego oraz przynajmniej jednego dodatkowego języka (na poziomie min. B2)
2025-01-26 06:31:01Kogo szukamy? osoby z doświadczeniem na analogicznym stanowisku pracy min. 1 rok; osoby posiadającej wiedzę z zakresu prawa pracy i ustawy o pracy tymczasowej; osoby skrupulatnej, dokładnej, dobrze zorganizowanej; osoby chcącej się rozwijać i po
2025-02-11 10:25:18During PolskaPOSZUKUJEMY OSOBY DO NASZEJ FILII W KATOWICACH lub TORUNIU, KTÓRA: jest zorganizowana, proaktywna i dobrze odnajduje się w dynamicznym środowisku pracy, jest komunikatywna, otwarta i łatwo nawiązuje kontakty, potrafi przekonująco i pewnie prowad
2025-02-04 10:25:18PROFIT HRAt least 3 years experience in the R2R or similar area. Experience in people management and leading a team (team leader, backup TL, coordinator). At least C1 level of English and German. At least a bachelor's degree. Experience in MS Office tool
2025-01-31 10:25:16Capgemini polska sp. z o.oOsoby z doświadczeniem na analogicznym stanowisku pracy min. 1 rok; osoby ze znajomością języka angielskiego min. A2/B1; osoby posiadającej wiedzę z zakresu prawa pracy i ustawy o pracy tymczasowej; osoby skrupulatnej, dokładnej, dobrze zorganiz
2025-01-22 10:25:14During PolskaOpis stanowiska Pomoc w wdrażaniu i zarządzaniu programami rekrutacyjnymi, Odbieranie, przeglądanie i archiwizowanie nadesłanych CV, sprawdzanie referencji i tła kandydatów, Przeprowadzanie wstępnych rozmów kwalifikacyjnych, telefonicznych oraz
2025-02-09 16:30:04Wymagania Wymagania Doświadczenie w obszarze rekrutacji. Biegła znajomość języka polskiego i angielskiego oraz przynajmniej jednego dodatkowego języka (na poziomie min. B2)
2025-02-09 06:31:04Wymagania Wymagania Doświadczenie w obszarze rekrutacji. Biegła znajomość języka polskiego i angielskiego oraz przynajmniej jednego dodatkowego języka (na poziomie min. B2)
2025-02-09 06:31:04Wymagania Wymagania Doświadczenie w obszarze rekrutacji. Biegła znajomość języka polskiego i angielskiego oraz przynajmniej jednego dodatkowego języka (na poziomie min. B2)
2025-02-09 06:31:04Wymagania Wymagania Doświadczenie w obszarze rekrutacji. Biegła znajomość języka polskiego i angielskiego oraz przynajmniej jednego dodatkowego języka (na poziomie min. B2)
2025-02-09 06:31:04Wymagania Wymagania Doświadczenie w obszarze rekrutacji. Biegła znajomość języka polskiego i angielskiego oraz przynajmniej jednego dodatkowego języka (na poziomie min. B2)
2025-02-09 06:31:04Opis stanowiska Tworzenie i wdrażanie programów rekrutacyjnych. Przesiewanie, weryfikacja i archiwizacja CV, sprawdzanie referencji oraz tła kandydatów. Prowadzenie wstępnych rozmów kwalifikacyjnych oraz współpraca z managerami w procesie selekc
2025-02-08 20:20:03Opis stanowiska Tworzenie i wdrażanie programów rekrutacyjnych. Przesiewanie, weryfikacja i archiwizacja CV, sprawdzanie referencji oraz tła kandydatów. Prowadzenie wstępnych rozmów kwalifikacyjnych oraz współpraca z managerami w procesie selekc
2025-02-08 20:20:03Opis stanowiska Tworzenie i wdrażanie programów rekrutacyjnych. Przesiewanie, weryfikacja i archiwizacja CV, sprawdzanie referencji oraz tła kandydatów. Prowadzenie wstępnych rozmów kwalifikacyjnych oraz współpraca z managerami w procesie selekc
2025-02-08 20:20:03Opis stanowiska Tworzenie i wdrażanie programów rekrutacyjnych. Przesiewanie, weryfikacja i archiwizacja CV, sprawdzanie referencji oraz tła kandydatów. Prowadzenie wstępnych rozmów kwalifikacyjnych oraz współpraca z managerami w procesie selekc
2025-02-08 20:20:03Opis stanowiska Tworzenie i wdrażanie programów rekrutacyjnych. Przesiewanie, weryfikacja i archiwizacja CV, sprawdzanie referencji oraz tła kandydatów. Prowadzenie wstępnych rozmów kwalifikacyjnych oraz współpraca z managerami w procesie selekc
2025-02-08 20:20:03Opis stanowiska Tworzenie i wdrażanie programów rekrutacyjnych. Przesiewanie, weryfikacja i archiwizacja CV, sprawdzanie referencji oraz tła kandydatów. Prowadzenie wstępnych rozmów kwalifikacyjnych oraz współpraca z managerami w procesie selekc
2025-02-08 20:20:03Opis stanowiska Tworzenie i wdrażanie programów rekrutacyjnych. Przesiewanie, weryfikacja i archiwizacja CV, sprawdzanie referencji oraz tła kandydatów. Prowadzenie wstępnych rozmów kwalifikacyjnych oraz współpraca z managerami w procesie selekc
2025-02-08 20:20:03Opis stanowiska Tworzenie i wdrażanie programów rekrutacyjnych. Przesiewanie, weryfikacja i archiwizacja CV, sprawdzanie referencji oraz tła kandydatów. Prowadzenie wstępnych rozmów kwalifikacyjnych oraz współpraca z managerami w procesie selekc
2025-02-08 20:20:03Wymagania Wymagania Doświadczenie w obszarze rekrutacji. Biegła znajomość języka polskiego i angielskiego oraz przynajmniej jednego dodatkowego języka (na poziomie min. B2)
2025-01-26 06:31:01Wymagania Wymagania Doświadczenie w obszarze rekrutacji. Biegła znajomość języka polskiego i angielskiego oraz przynajmniej jednego dodatkowego języka (na poziomie min. B2)
2025-01-26 06:31:01Wymagania Wymagania Doświadczenie w obszarze rekrutacji. Biegła znajomość języka polskiego i angielskiego oraz przynajmniej jednego dodatkowego języka (na poziomie min. B2)
2025-01-26 06:31:01Wymagania Wymagania Doświadczenie w obszarze rekrutacji. Biegła znajomość języka polskiego i angielskiego oraz przynajmniej jednego dodatkowego języka (na poziomie min. B2)
2025-01-26 06:31:01Wymagania Wymagania Doświadczenie w obszarze rekrutacji. Biegła znajomość języka polskiego i angielskiego oraz przynajmniej jednego dodatkowego języka (na poziomie min. B2)
2025-01-26 06:31:01Wymagania Wymagania Doświadczenie w obszarze rekrutacji. Biegła znajomość języka polskiego i angielskiego oraz przynajmniej jednego dodatkowego języka (na poziomie min. B2)
2025-01-26 06:31:01Wymagania Wymagania Doświadczenie w obszarze rekrutacji. Biegła znajomość języka polskiego i angielskiego oraz przynajmniej jednego dodatkowego języka (na poziomie min. B2)
2025-01-26 06:31:01Wymagania Wymagania Doświadczenie w obszarze rekrutacji. Biegła znajomość języka polskiego i angielskiego oraz przynajmniej jednego dodatkowego języka (na poziomie min. B2)
2025-01-26 06:31:01Rekruter z jęz. ukraińskim, rosyjskim, litewskim lub bułgarskimTwój zakres obowiązków Pozyskiwanie kandydatów ze znajomością języka rosyjskiego/ukraińskiego/litewskiego/bułgarskiego, Kompleksowa obsługa procesów rekrutacyjnych: tworzenie ofert p
2024-11-24 11:01:38NOWIMA sp. z o.o