Miałem nieprzyjemność mieć bardzo nieprofesjonalną rozmowę z rekruterka, Panią K. Pani K. spóźniła się na spotkanie, miała cały czas niezadowoloną, agresywną minę, przerywała w połowie zdania, okazywała brak kultury i szacunku. Nigdy nie spotkałem się z taką postawą rekrutera, który nie chciał wysłuchać i zniechęcał do rozmowy i przekazywania informacji.
Mam udokumentowane sukcesy i referencje w branży w której się poruszam. Poszukiwałem nowych wyzwań i aplikowałem na ofertę dyrektora ecommerce, do czego posiadam stosowne doświadczenie i kompetencje.
Miałem nieprzyjemność mieć bardzo nieprofesjonalną rozmowę z Panią K W. Pani K. spóźniła się na spotkanie, miała cały czas niezadowoloną, agresywną minę, przerywała w połowie zdania, okazywała brak kultury i szacunku. Nigdy nie spotkałem się z taką postawą rekrutera, który nie chciał wysłuchać i zniechęcał do rozmowy i przekazywania informacji.
Takie podejście zniechęciło mnie do dalszej rozmowy i wytworzyła się bardzo niezdrowa atmosfera w jej trakcie. Jestem zszokowany takim podejściem w branży, gdzie brakuje specjalistów, jeżeli Pani K. miała zły humor, mogliśmy przełożyć rozmowę. Profesjonalizm i biznes powinien być rozłączny z emocjami i humorami człowieka na dany dzień.
Niestety moja opinia o GOLDMAN RECRUITMENT jest bardzo negatywna i nie mogę nikomu polecić skorzystania z waszej firmy po takim doświadczeniu. Zarówno dla specjalistów jak i dla firm, bo przeprowadzenie rekrutacji w taki sposób jest skandaliczne i buduje bardzo niefajny wizerunek marki.