Opis zadań:zgodny z programam stażu Wymagania:Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie zawodoweWymagania pożądane: Zawód: Pracownik biurowyInne wymagania: wykształcenie min. średnie administracyjne lub ekonomiczne,godz. pracy 8-16 Stypendium
2025-03-13 18:42:00Opis zadań:zgodny z programem stażu Wymagania:Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie zawodoweWymagania pożądane: Zawód: Pracownik biurowyInne wymagania: godz. pracy 7-15wykształcenie min. średnie administracyjne lub ekonomiczne Stypendium b
2025-03-12 18:41:48Twój portal z ofertami pracy
2025-03-11 15:54:09Hebe - Jeronimo MartinsDyrektor Izby Administracji Skarbowej poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: Referent w Wieloosobowym Stanowisku Wsparcia w Urzędzie Skarbowym w Puławach Adres urzędu: 20-883 Lublin ul
2025-03-10 08:00:02Izba Administracji Skarbowej w Lublinie 3,7ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - przygotowanie projektów do realizacji tzn. przygotowanie harmonogramu prac, przydział zasobów operacyjnych, sprzętu, materiałów - kontrola przebiegu projektów, optymalizacja działań operacyjnych - raportowanie postępów prac
2025-03-14 22:30:053N SOLUTIONS sp. z o.o 4,6Doświadczenie w sprzedaży usług opiekuńczych na terenie Niemiec i/lub w rekrutacji personelu opiekuńczego – poziom kierownik, dyrektor, manager (warunek konieczny) Biegła/ bardzo dobra znajomość j. niemieckiego (umiejętność wymagana) Min. 5 letn
2025-03-15 10:25:21PROFIT HRCel stanowiska: Profesjonalna obsługa klientów krajowych i międzynarodowych, zarządzanie platformą sprzedażową B2B, analiza rynku oraz współtworzenie nowych produktów i marek. Celem jest również optymalizacja procesów sprzedażowych. Obowiązki: Z
2025-03-14 10:50:02Zadania: Przeprowadzanie analiz przedwdrożeniowych (zbieranie wymagań, identyfikowanie potrzeb klienta i przekładanie ich na koncepcję rozwiązania), Opracowywanie dokumentacji wdrożeniowej, Prowadzenie prezentacji systemu, Tworzenie wytycznych d
2025-03-13 15:51:07Opis zadań:zgodny z programam stażu Wymagania:Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie zawodoweWymagania pożądane: Zawód: Pracownik biurowyInne wymagania: wykształcenie min. średnie administracyjne lub ekonomiczne,godz. pracy 8-16 Stypendium
2025-03-13 18:42:00Opis zadań:zgodny z programem stażu Wymagania:Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie zawodoweWymagania pożądane: Zawód: Pracownik biurowyInne wymagania: godz. pracy 7-15wykształcenie min. średnie administracyjne lub ekonomiczne Stypendium b
2025-03-12 18:41:48Twój portal z ofertami pracy
2025-03-11 15:54:09Hebe - Jeronimo MartinsDyrektor Izby Administracji Skarbowej poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: Referent w Wieloosobowym Stanowisku Wsparcia w Urzędzie Skarbowym w Puławach Adres urzędu: 20-883 Lublin ul
2025-03-10 08:00:02Izba Administracji Skarbowej w Lublinie 3,7Opis zadań:obsługuje klientów, organizuje spotkania Wymagania:Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie ogólnokształcące Stypendium brutto: 1 994,40 PLNRodzaj umowy:Nie dotyczyOpis oferty:Oferta dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracySposób
2025-03-13 18:42:00Opis zadań:Asystent do spraw księgowości Wymagania: Stypendium brutto: 1 994,40 PLNRodzaj umowy:Nie dotyczyOpis oferty:Oferta dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracySposób aplikowania:za pośrednictwem urzęduMiejsce pracy: Dęblin, powiat: ryck
2025-03-11 18:41:32Szukamy koordynatorów, negocjatorów, marketingowców, prawników, fundraisierów, back office managerów i innych do fundacji posiadającej własny startup społeczny EDTECH! Jako fundacja od 2018 roku wspieramy rozwój kompetencji miękkich i przeciwdzi
2025-03-04 07:00:54NeuroN FoundationBPO NETWORK Sp. z o.o.Poszukujemy wykwalifikowanych kandydatów na stanowiska pracy dla pracodawców, oferując kompleksową rekrutację i wsparcie w zatrudnianiu osób z niepełnosprawnościami. Naszym celem jest zapewnienie pełnego zadowolenia zarówno
2025-02-28 07:01:07BPO NETWORK Sp. z.o.oBPO NETWORK Sp. z o.o.Poszukujemy wykwalifikowanych kandydatów na stanowiska pracy dla pracodawców, oferując kompleksową rekrutację i wsparcie w zatrudnianiu osób z niepełnosprawnościami. Naszym celem jest zapewnienie pełnego zadowolenia zarówno
2025-02-28 07:01:07BPO NETWORK Sp. z.o.oOpis zadań:wg programu stażu Wymagania:Wymagania pożądane: Wykształcenie: średnie ogólnokształcąceInne wymagania: chęć do pracy, zaangażowanie, podstawy znajomości komputera Stypendium brutto: 1 994,40 PLNRodzaj umowy:Nie dotyczyOpis oferty:Ofer
2025-02-27 18:41:47Zakres obowiązków:Obłsuga recepcji Wymagania:Wymagania konieczne: Zawód: Recepcjonista hotelowy (wymagany staż - lata: 1)Wykształcenie: brak lub niepełne podstawoweInne wymagania: umowa zlecenie z możliwością pracy na umowę o pracę,wymagane rocz
2025-02-17 18:41:44Dla naszego Klienta, działającego w branży usługowo-technicznej, poszukujemy Koordynatora Prac pod Napięciem.Koordynator Prac pod NapięciemMiejsce pracy: RykiZadania:Przygotowanie projektów do realizacji tzn. przygotowanie harmonogramu prac, prz
2025-01-16 21:25:40ManagerObowiązki Raportowanie wyników pracy własnej i swojego zespołu. Przeprowadzanie rekrutacji nowych Doradców. Określane celi sprzedażowych dla zespołu. Monitorowanie wyników oraz realizacji celów. Codzienna weryfikacja pracy członków zespoł
2025-03-15 11:00:44SM-PROJECT sp. z o.o 4,4Zakres obowiązków: - bieżąca obsługa gości hotelowych i czuwanie nad prawidłowym przebiegiem pobytu - praca zmianowa 7-15, 15-23 lub sporadycznie 7-19, 19-7 - meldowanie, rozliczanie i fakturowanie - rezerwacje segmentu
2025-03-15 13:31:03Twoje perspektywy:Premia miesięcznaKonkurencyjne wynagrodzenie i podział zysk ówDalsze świadczenia socjalne, możliwy samoch ód służbowyDalsze możliwości szkoleniaNowoczesna powierzchnia biurowa w miejskiej lokalizacji z dobrym połączeniem komuni
2025-03-15 11:54:01Learn more about and apply for the Business Execution Manager at Citi here
2025-03-15 11:18:04Citi Bank HandlowyManagerObowiązki Raportowanie wyników pracy własnej i swojego zespołu. Przeprowadzanie rekrutacji nowych Doradców. Określane celi sprzedażowych dla zespołu. Monitorowanie wyników oraz realizacji celów. Codzienna weryfikacja pracy członków zespoł
2025-03-15 11:00:44SM-PROJECT sp. z o.o 4,4ManagerObowiązki Raportowanie wyników pracy własnej i swojego zespołu. Przeprowadzanie rekrutacji nowych Doradców. Określane celi sprzedażowych dla zespołu. Monitorowanie wyników oraz realizacji celów. Codzienna weryfikacja pracy członków zespoł
2025-03-15 11:00:44SM-PROJECT sp. z o.o 4,4ManagerObowiązki Raportowanie wyników pracy własnej i swojego zespołu. Przeprowadzanie rekrutacji nowych Doradców. Określane celi sprzedażowych dla zespołu. Monitorowanie wyników oraz realizacji celów. Codzienna weryfikacja pracy członków zespoł
2025-03-15 11:00:44SM-PROJECT sp. z o.o 4,4ManagerObowiązki Raportowanie wyników pracy własnej i swojego zespołu. Przeprowadzanie rekrutacji nowych Doradców. Określane celi sprzedażowych dla zespołu. Monitorowanie wyników oraz realizacji celów. Codzienna weryfikacja pracy członków zespoł
2025-03-15 11:00:44SM-PROJECT sp. z o.o 4,4ManagerObowiązki Raportowanie wyników pracy własnej i swojego zespołu. Przeprowadzanie rekrutacji nowych Doradców. Określane celi sprzedażowych dla zespołu. Monitorowanie wyników oraz realizacji celów. Codzienna weryfikacja pracy członków zespoł
2025-03-15 11:00:44SM-PROJECT sp. z o.o 4,4ManagerObowiązki Raportowanie wyników pracy własnej i swojego zespołu. Przeprowadzanie rekrutacji nowych Doradców. Określane celi sprzedażowych dla zespołu. Monitorowanie wyników oraz realizacji celów. Codzienna weryfikacja pracy członków zespoł
2025-03-15 11:00:44SM-PROJECT sp. z o.o 4,4ManagerObowiązki Raportowanie wyników pracy własnej i swojego zespołu. Przeprowadzanie rekrutacji nowych Doradców. Określane celi sprzedażowych dla zespołu. Monitorowanie wyników oraz realizacji celów. Codzienna weryfikacja pracy członków zespoł
2025-03-15 11:00:44SM-PROJECT sp. z o.o 4,4ManagerObowiązki Raportowanie wyników pracy własnej i swojego zespołu. Przeprowadzanie rekrutacji nowych Doradców. Określane celi sprzedażowych dla zespołu. Monitorowanie wyników oraz realizacji celów. Codzienna weryfikacja pracy członków zespoł
2025-03-15 11:00:44SM-PROJECT sp. z o.o 4,4ManagerObowiązki Raportowanie wyników pracy własnej i swojego zespołu. Przeprowadzanie rekrutacji nowych Doradców. Określane celi sprzedażowych dla zespołu. Monitorowanie wyników oraz realizacji celów. Codzienna weryfikacja pracy członków zespoł
2025-03-15 11:00:44SM-PROJECT sp. z o.o 4,4ManagerObowiązki Raportowanie wyników pracy własnej i swojego zespołu. Przeprowadzanie rekrutacji nowych Doradców. Określane celi sprzedażowych dla zespołu. Monitorowanie wyników oraz realizacji celów. Codzienna weryfikacja pracy członków zespoł
2025-03-15 11:00:44SM-PROJECT sp. z o.o 4,4